採用担当のひとこと日記:説明会は“聞くだけ”でもOKです

こんにちは。【採用担当のひとこと日記】です。

7月末までは、まずは週1更新を目標に、ゆるっと続けていきます。


第三弾は―――説明会は“聞くだけ”でもOKです

説明会って、「ちゃんと質問しないといけないのかな?」「積極的に話さないと印象悪いかな…?」って思っちゃいませんか?

でも実は、それ全然気にしなくて大丈夫です!


説明会は“選考の場”というよりも、まずは会社を知ってもらうための時間です。

なので、無理に発言したり、質問をひねり出したりしなくても大丈夫です。

聞くだけで終わっても、まったく問題ありません。


実際に、質疑応答で質問が出なかった場合でも、会社側から「よくある質問」をまとめてお伝えするケースもあります。


当社も、学生さんにとって少しイメージしにくい業界だからこそ、

よくある疑問や入社前によく聞かれる内容は、あらかじめ分かりやすくお伝えするようにしています!

だからこそ、「質問しなきゃ」と無理に発言したり、何かをひねり出したりしなくても大丈夫です。


説明会で大事なのは、“うまく振る舞うこと”ではなく、“この会社ちょっと気になるな”と感じてもらえるかどうかです。


もちろん、気になることがあれば質問してもらえると嬉しいですが、

それも“できたらでOK”くらいの気持ちで大丈夫です。


もし少しでも「ちょっと話を聞いてみようかな」と思ってもらえたら嬉しいです。


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